Natacha Roussel
Spécialisée en management, en conduite de changement et en gestion de conflits ; littéraire et passionnée de développement personnel depuis plusieurs années, elle a accompagné différents publics, (particuliers, freelances, dirigeants, équipes) dans plusieurs domaines (industrie, imprimerie, communication, start-Up, ou encore secteur médico-social).
Elle est experte en cohésion d'équipe et en définition de culture et valeur d'entreprise. Son ADN est fortement marqué par les transformations humaines et organisationnelles.
Présence, écoute active, analyse systémique sont ses plus hautes couleurs.
Pour donner du sens à son parcours, elle a renforcé ses compétences avec une formation en coaching professionnel et
personnel et en gestion de projet avec La Centrale de Lille,et, elle est certifiée à la méthode DISC.
La gestion de projet a confirmé son goût pour les méthodes agiles.
Elle aime le changement, la nouveauté, et être au cœur de projets au sein desquels il y a des enjeux majeurs tels que les créations, l'innovation, les transformations, les reprises de structures.
Visionnaire, elle s'intéresse aux enjeux sociétaux comme la parentalité, l'économie
sociale et solidaire, l'inclusion, la transition numérique, l'inclusion de hauts potentiels dans l'entreprise et les risques psychosociaux.
Elle sait gagner la confiance de ses clients par sa grande capacité d'empathie et d'adaptation. Elle comprend rapidement leurs enjeux pour les aider à libérer davantage leur potentiel, à prendre de la hauteur, et à gagner en visibilité et performance.